«Моя работа связана с частыми командировками. Обязан ли работодатель выдавать мне командировочное удостоверение?» - спрашивает читатель «Искры» Николай Аксёнов.

На вопрос отвечает старший помощник прокурора Наталья Трясцына:

- Постановлением Правительства Российской Федерации от 29 декабря 2014 года командировочные удостоверения как таковые отменены. Их  оформление не требуется. Фактический срок пребывания работника в месте командирования определяется по проездным документам, представляемым работником по возвращении из командировки. Если работник использовал для проезда в командировку и обратно личный транспорт, срок пребывания в месте командирования указывается в служебной записке. Работник предоставляет её по возвращении вместе с документами, подтверждающими использование личного транспорта: путевой лист, счета, квитанции, кассовые чеки.

Подготовил Дмитрий Спиридонов 

Искра Кунгур © iskra-kungur.ru