15 августа 2013, чт
В нашу редакцию обратилась беременная женщина. Она рассказала, что работодатель отказался выплатить ей пособие по беременности и родам. В нашу редакцию обратилась беременная женщина. Она рассказала, что работодатель отказался выплатить ей пособие по беременности и родам. - Я работала у предпринимателя продавцом, - рассказывает Екатерина. - С 11 июля нахожусь в декретном отпуске. Больничный дали 11-го, а 12-го числа я отнесла его бухгалтеру. Но деньги по больничному мне не выдали, мотивируя отказ отсутствием финансов. Сказали: «Заплатим к концу больничного», а это в конце ноября. Имеет ли право так поступать мой работодатель? Когда он должен мне выплатить причитающуюся мне по закону сумму? Разобраться в ситуации мы попросили заместителя управляющего Пермского регионального отделения Фонда социального страхования РФ Галину Токареву. Как оказалось, работодатель своим отказом выплатить пособие в срок нарушил закон. - На основании ч.1 ст.15 Закона № 255 «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» работодатель назначает пособие по беременности и родам в течение 10 календарных дней со дня вашего к нему обращения, - говорит Галина Ивановна. - Выплата пособия осуществляется в ближайший после назначения пособия день, установленный для выплаты заработной платы. Таким образом, действия вашего работодателя по отказу в выплате пособия по беременности и родам в сроки, установленные законодательством, являются неправомерными. Работодатель выплачивает страховое обеспечение, в т.ч. пособие по беременности и родам, застрахованным лицам в счёт уплаты страховых взносов в Фонд социального страхования РФ. Сумма страховых взносов, подлежащих перечислению, уменьшается на сумму произведённых им расходов на выплату страхового обеспечения застрахованным лицам. Если начисленных работодателем страховых взносов недостаточно для выплаты пособия в полном объёме, то он, работодатель, должен обратиться за необходимыми средствами в отделение Фонда по месту своей регистрации с заявлением о выделении денежных средств. Впрочем, ситуации могут быть разными. Работодатель может не иметь достаточной суммы для выплаты пособия в счёт начисленных взносов, а на его банковском счёте нет денежных средств и со счёта в принудительном порядке списываются средства для погашения долгов. В этом случае тоже есть выход. Пособие может быть выплачено непосредственно Фондом социального страхования. Для этого беременной женщине необходимо обратиться с заявлением в отделение Фонда. Наталья Шейфер © iskra-kungur.ru Поделиться:
|
2272 0
|
КомментарииДобавить комментарий |
Похожие |