Получать уведомления о срочных новостях от «ИСКРА Кунгур»
Telegram
Вконтакте
Dzen
Пермский край,
город Кунгур
Блок строй 2023

Выпуск газеты в PDF

Свежий выпуск №114/2024 от 12.10.2024

Комментарии

И ветки, и шины. Как решить проблему с вывозом мусора
Как то странно звучит-этот мусор мы будем вывозить, а этот не будем. Деньги вы готовы получать любые...

09.10.2024 10:12:28
Где в Кунгурском округе 8 октября не будет электроэнергии
Как понимаю город отключать не должны были, однако с 16-45 до 21-00 была отключена электроэнергия в...

08.10.2024 22:30:38
И ветки, и шины. Как решить проблему с вывозом мусора
К сожалению в данный момент не нахожусь в Кунгуре, но уже месяц прошел после публикации и никакой ин...

08.10.2024 15:57:02
Мост «раздевают». На старом Иренском мосту в Кунгуре идут по...
Крымский мост построили за два года, а это 18 км, ремонтировать мост будем тоже два года, а потом че...

08.10.2024 15:46:03
В осень с платком. Началось голосование в акции "День п...
Добрый день. Похоже на накрутку голосов.

20.09.2024 16:55:42

Городская справка

Подписка
Просмотры
Рейтинг
Комментарии
Архив новостей
ПнВтСрЧтПтСбВс


Управляем вместедорожное видеоРоструд

Кадры для села. Почему молодежь не идет работать в агропромышленный комплекс?

Фотография к материалу: Кадры для села. Почему молодежь не идет работать в агропромышленный комплекс?
Фото из архива "Искры"
17 февраля 2020, пн

Как взрастить молодое поколение для сельского хозяйства? Сегодня на агропредприятиях Кунгурского района работают две тысячи человек. Их усилия могут полностью обеспечить потребность города и района в молоке и мясной продукции. Производство яйца на местной территории способно закрыть потребность всего Пермского края на 90 %.

Несмотря на высокие результаты и рост производительности труда, рабочая сила в сельском хозяйстве высвобождается. Работники уходят на заслуженный отдых, переезжают или меняют сферу деятельности, а новые квалифицированные кадры появляются не так часто.

- За прошедший год приняты на работу в различные отрасли сельского хозяйства 352 человека, но отток кадров составил 380 человек, - рассказывает заместитель главы Кунгурского района по экономике и финансам Людмила Дулепинских. - При этом пришли всего семеро молодых специалистов, из которых четверо имеют высшее образование.

НЕ ЗНАЮТ - НЕ ИДУТ

Почему молодые люди не идут работать в агропромышленный комплекс? В августе прошлого года международная сельскохозяйственная компания Corteva Agriscience опубликовала итоги всероссийского исследования отношения молодого поколения к работе в сельском хозяйстве.

Сельское хозяйство для большинства участников опроса оказалось незнакомой сферой деятельности. Ни одной аграрной специальности не смогли вспомнить 40 % опрошенных подростков! Среди тех, кто всё-таки назвал, самыми известными профессиями были агроном, ветеринар и тракторист.

Низкий уровень знаний об отрасли и неправильное представление о сельскохозяйственном труде - главная проблема для подготовки нового поколения работников. Специалисты выяснили, что большинство молодых людей выбирает специальности в области информационных технологий и творческие профессии.

При этом немалую роль в формировании предпочтений играют соцсети. Сотрудники Corteva Agriscience собираются использовать их, чтобы возродить популярность отрасли.

ИМИДЖ И ИНФОРМАЦИЯ

В Кунгурском районе тоже работают над созданием позитивного имиджа отрасли, подчёркивая: возможности материального дохода в отрасли есть. Решают и проблему с низкой осведомлённостью ребят о профессиях и работе в сельском хозяйстве.

Молодых профессионалов не только ждут, но и воспитывают с детства. Мотивируют и помогают, объединив усилия администраций, хозяйств и образовательных учреждений.

Тесно работают со школьниками и студентами в Троицкой, Троельжанской и Ленской школах, Кунгурском сельхозколледже, СПК «Колхоз имени Чапаева», «Агрофирме «Труд», Пермском аграрно-технологическом университете.

- Педагоги и студенты сельхозколледжа работают со школами в региональном проекте «Агропрофи», который имеет практическую направленность, - рассказали в Управлении экономического развития Кунгурского района. - Проект предполагает занятия в режиме видеолекций, экскурсии на успешные сельхозпредприятия края, лекции и практику - а в результате разработку собственного бизнес-плана.

Также сельхозколледж и Ленская школа приняли участие в разработке краевого проекта «Кадры для села». Участниками проекта стали также Троельжанская школа и передовые хозяйства Кунгурского района.

В начале прошлого года о совместной работе по профориентации школьников договорились СПК «Колхоз им. Чапаева», сельхозколледж и Троицкая школа. Для учеников организовали мастер-классы, тематические классные часы, консультации.

На классных часах ребят из Троельжанской школы знакомят с деятельностью предприятия специалисты «Агрофирмы «Труд». В этом же хозяйстве работает учебно-производственная площадка, на которой имеют возможность пройти практику студенты-агроинженеры, механики, агрономы, электрики, ветеринарные врачи.

НОВЫЙ АПК

Несмотря на трудоёмкость отрасли, находятся ребята и уже состоявшиеся профессионалы, которые выбирают сельское хозяйство. Не только, чтобы заработать на жизнь, но и для развития карьеры, личностного роста.

АПК - это относительная стабильность в меняющемся мире. Люди всегда будут хотеть есть и предпочтут качественный натуральный продукт. Профессионалы сельхозсектора уже давно не «колхозники», теперь фермер - человек образованный и инициативный. Он «ловит волну»: осваивает современные технологии, анализирует, принимает решения, занимается любимым и нужным делом.

Не всё пойдёт гладко, не каждый залезет на вершину. Так бывает и в других профессиях. Но заниматься достойным, оплачиваемым трудом в агросекторе - это реально. Получить господдержку на ведение собственного хозяйства тоже реально. В Кунгурском районе каждый год проходит конкурс грантов от Минсельхоза на создание и развитие своего дела. Но эта тема уже для другого нашего материала.

Марина Ларина

Искра Кунгур © iskra-kungur.ru

Поделиться:
Рубрики: Отраслевые темы    


Рейтинг: 5
Просмотры: 8565   Комментарии: 5

Рейтинг: 4.2/5 (Всего голосов: 5)

Комментарии

Добавить комментарий
Александр
17.02.2020 12:05:16
Добровольно в рабство -желающих нет .
777
17.02.2020 19:09:12
вспомните как загоняли в эти колхозяйства людей-насильно - пользовались безграмотностью и законопослушностью людей. Теперь люди пограмотнее и за трудодни,считай копейки никто не будет работать кроме пьянчуг на опохмелку или тем кому некуда деваться из деревень,а детей как то надо поднимать,при том что своих детей они стараются отправить подальше от этой кабалы,выучивая на последние деньги!разрушили все что было -медицину,школы,предприятия! Дайте людям в деревнях помощь от государства,налоги снизьте как в других странах и наш народ работящий с удовольствием обеспечит и себя и округу настоящими полезными продуктами по нормальным ценам.
Артем
18.02.2020 08:49:34
Ну да вот только имиджа и не хватает сельскому хозяйству. Для кого эта писанина? У нас работающие вообще не являются кандидатами на достойную оплату, а в с/х тем более. Про успехи можно судить проехав по деревням - временами ощущение, что фашисты недавно проходили, все порушили, всех угнали. Басни про свое дело уже тоже достали. Во всем мире уже поняли, что массовое производство эффективнее вести крупным предприятиям, в т.ч. и в с/х. Если бы заработки в отрасли были бы реальны, то народ туда бы сам валил без уговоров, как например в нефтянку или к газовикам.
Николай
18.02.2020 20:09:30
Наверное уже хватит мусолить надуманные причины. Причина одна-неправильная экономическая стратегия развития страны.
Ninaa
22.08.2022 17:19:48
Почему молодежь не идет работать в агропромышленный комплекс? Если честно я даже не знаю. Там сейчас и условия нормальные и зарплаты неплохие. Знаю потому что брат живет в селе и работает в лесном хозяйстве. Сейчас квалификацию повышает -(Редактировано Администратором) - есть возможность даже подняться в должности.
 

Похожие

Время досуга

12.10.2019, 09:54
Рейтинг: 3
Просмотры: 4703   Комментарии: 0
Полоска
Наверх