Получать уведомления о срочных новостях от «ИСКРА Кунгур»
В контакте
Пермский край,
город Кунгур
Нам 100 лет!
Тест
Блок строй ноябрь 2021

Выпуск газеты в PDF

Свежий выпуск №9/2022 от Вчера

Комментарии

Я болею! Куда обращаться, чтобы быстрее получить помощь меди...
Для чего вы это печатаете? Сегодня (27.01) в 8 утра звоню по тел.2-42-06 вызвать врача. "Второй де...

27.01.2022 08:31:44
Я болею! Куда обращаться, чтобы быстрее получить помощь меди...
Все это красиво, но проблема в том, что мы то живем в Кунгуре!

26.01.2022 23:17:47
Власти Прикамья поддержали проект развития Кунгурского округ...
Возникает несколько вопросов. -строится школа в сосновом бору, в для кого? Там кругом только частны...

26.01.2022 12:03:58
За 2021 год в Кунгурском ЦАОП проведено свыше 21,5 диагности...
А вот интересно-никто не проводил исследования по взаимосвязи онкозаболеваний в Кунгуре с повышенны...

25.01.2022 19:42:00
За 2021 год в Кунгурском ЦАОП проведено свыше 21,5 диагности...
Да как можно то, короновирус самая страшная болезнь, на все остальные вообще внимания не надо обраща...

25.01.2022 07:35:12

Городская справка

Доска объявлений
Просмотры
Рейтинг
Комментарии
Архив новостей
ПнВтСрЧтПтСбВс


Управляем вместедорожное видеоРоструд

Кунгурской прокуратурой за административное правонарушение внесено представление индивидуальному предпринимателю

01 октября 2021, пт

Кунгурская городская прокуратура Пермского края по обращению гражданина проверено исполнение индивидуальным предпринимателем, осуществляющим розничную торговлю, трудового законодательства.

Установлено, что работодатель не вел надлежащим образом учет рабочего времени, не утверждал графики сменности, не соблюдал установленный законодательством порядок привлечения работника к материальной ответственности. Помимо этого, организацией несвоевременно произведён окончательный расчёт с уволившимся сотрудником.

По итогам проверки в адрес индивидуального предпринимателя внесено представление, которое находится на рассмотрении.

В отношении работодателя возбуждены дела об административных правонарушениях, предусмотренных ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ (по факту допущенных нарушений трудового законодательства) и ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ (по факту нарушения срока окончательного расчета при увольнении).

Государственной инспекцией труда в Пермском крае индивидуальному предпринимателю назначены наказания в виде предупреждения и административного штрафа соответственно.

Помощник прокурора Афанасьева А.А.

Искра Кунгур©iskra-kungur.ru

Поделиться:
Поделиться:
Рубрики: Право    


Рейтинг: 3
Просмотры: 738   Комментарии: 0

Рейтинг: 5.0/5 (Всего голосов: 3)

Комментарии

Добавить комментарий
 

Похожие

PodpiskaПолоска
Наверх